当了妈妈的职场女性，总是会听到许多这样的声音：
　　你工作那么忙，对孩子就不会感到愧疚么？
　　天天不着家，你这妈是怎么当的？
　　在许多人的观念里，总是固执的认为女人结了婚生了孩子，就应该以家庭为重，最好是辞职在家，做一个照顾孩子和家庭的全职妈妈，否则就是对孩子和家庭不负责任。

　　舆论的重压下，许多职场妈妈开始怀疑自己的选择是否正确，无数次面对学校老师的一次次电话，面对突然生病的孩子，内疚、社会的不认同、对自己的育儿技能的怀疑，总使得她们不停问自己：我是不是应该辞掉工作，用所有的时间来陪孩子。
　　其实，许多职场妈妈们已经在尽自己最大的努力，将家庭和生活做到些许平衡，虽然那真的很难。
　　相信许多有一个在职妈妈的家庭，情况都差不多。妈妈每天早起做好全家的早饭，送孩子出门，自己去上班。下班路上买了菜，工作一天回来后继续做晚饭，饭后辅导孩子功课。

　　相信大多数的妈妈都在一边踏踏实实地工作，一边努力照顾整个家。
　　对于母亲和孩子而言，母爱不是无时无刻的陪伴，而是一场得体的退出，成长也是一场不断告别的旅程。
　　这里有一个好消息给各位在职妈妈们：科学研究表明，在职妈妈的孩子和全职妈妈的孩子一样快乐，而且他们成年后往往更成功。
　　哈佛商学院教授Kathleen McGinn进行的研究表明，母亲有工作并不会影响孩子的幸福感。在职妈妈的儿子和女儿在孩子和成人的时候都很快乐，而且他们经常从有工作的妈妈那里受益。
　　这个始于2015年的大型科学研究项目结合了几项国际研究的数据，这些研究总共调查了29个国家的10万多名男性和女性。调查结果显示，拥有一个上班族妈妈，并不会剥夺孩子的幸福和成功的机会，相反，她们的孩子在很多方面都表现得更好。
　　职业母亲的女儿在她们自己的事业上更成功，而且工资也更高。
　　Kathleen McGinn的调查显示，有工作的母亲的女儿往往有更高的年收入，她们更有可能找到好工作，并经常占据监管职位。职业母亲的女儿每年比全职母亲的女儿多挣1880美元。研究还显示，职场妈妈的经历给了女儿一个很好的榜样：你可以成功地把事业和抚养孩子结合起来。
　　由职业母亲抚养长大的儿子会花更多时间照顾家人。
　　受到儿时看到的妈妈对待家庭和工作的态度的影响，在职妈妈的儿子会更顾家，更照顾家庭和妻儿。研究表明，生长在这样的家庭的男性成家后，他们倾向于每周多花50分钟帮助妻子和照顾家人。
　　母亲工作的子女在家庭和社会生活中都有平等主义的态度。
　　调查揭示的另一件重要的事情是，在父母双方都挣钱的家庭中长大的孩子，有避免性别刻板印象的倾向。
　　有工作的母亲的儿子倾向于选择有工作的妻子，在工作场所会更加平等对待女性。与此同时，在这样的家庭长大的女性，对待她们的孩子和工作的关系也会更加从容，因为她们知道作为一个在职妈妈的孩子意味着什么，而且她们会更容易在养育子女和事业之间取得平衡。
　　在职妈妈不能将全部时间花在孩子身上，但她们带给孩子的，更多的是成长上的借鉴和生活的安全感。
　　终究，她传递给孩子的，不是结果，而是方法：
　　可能不是花在孩子身上的时间，而是如何合理度过时间。
　　可能不是无时无刻的陪伴，而是如何待人接物，为人处世。
　　可能不是给孩子讲的童话故事，而是如何自己阅读。